走进顾连系列培训《二》

  为加强全体员工对顾连医疗企业文化的深入学习、透彻理解与更好的践行，10月13日上午，在杭州顾连上塘医院会议室，院领导、行政职能科室主任、各临床科室主任、护士长共同参加了由顾连学院组织的第二期“走进顾连”系列培训。此次培训由顾连医疗联合创始人兼联席执行长袁帅先生主讲。

   执行院长王振德隆重介绍了顾连医疗联合创始人兼联席执行长袁帅先生，并对袁总亲临医院指导工作并授课，表示热烈的欢迎和由衷的感谢。

走进顾连系列培训《二》

   这次分享，袁总主要从顾连医疗的使命、愿景和价值观三方面内容来给医院员工深入解读顾连医疗的企业文化。在会议现场，袁总热情饱满的演讲并随机提问，员工认真聆听、积极回答，大家针对这三方面的主题内容展开了深度思考以及热烈讨论。袁总指出立足医疗，不断提高自身医疗技术水平是医院的安身立命之本。我们在工作中要一直追求卓越、不断超越自我。再结合优质的、用心的医疗服务来取得患者、家属、社会等多方面的信任支持，要打造出技术领先、服务优质、患者信赖、社会满意的中国一流康复平台。

走进顾连系列培训《二》

   袁总结合顾连价值观传达了医院运营管理方面的深刻感悟，指出在部门管理以及医院管理中要创意择优、求真透明。每一位员工要发挥主人翁的精神积极献言献策。领导层面更要抱以开放的态度实行集思广益、民主集中、有理服从的原则开展工作。在工作开展的过程中要公正诚信，强调要坚守红线、合规医疗，不得做违反政策法规、危害患者利益、违背管理规定之事，要肩负的起社会对医院的期望。大家要在集团的领导下，院长的统一带领下，心往一处想，劲往一处使，敬业共赢，努力建设好医院。袁总最后希望每一位员工，在平时的工作中能深入贯彻集团的价值观，要落到实处，与自己的本职工作真正结合，发挥自身价值和优势。

走进顾连系列培训《二》

   最后，执行院长王振德发言表示，袁总的精彩授课给医院管理和发展送来了及时雨。非常感谢袁总热情、精彩、深度的顾连文化分享，各科室中层管理人员要将此次培训的内容第一时间传达到每一位科室成员，要做好理解和消化，关键是要把集团文化融汇到日常工作，逐步成为我们的自觉行动。在顾连医疗集团的领导下，医院全体员工将正确面对各项新的政策挑战，主动作为，积极调整运营策略，规范医疗行为，挖掘发展潜力，不负期望，为实现顾连医疗的宏伟愿景不懈努力。